Ustalanie regulaminu wynagradzania - mniejsza rola związków zawodowych

16.10.2018 9:33

Foto: blog.dominikanie.pl
Foto: blog.dominikanie.pl

Trybunał Konstytucyjny w wyroku z 2 października 2018 r. (sygn. akt K 26/15) uznał, że zasady wydawania regulaminów wynagradzania są zgodne z konstytucją. Jednak uzasadnieniem decyzji w razie braku porozumienia ze związkiem zawodowym zezwolił pracodawcom na ustalanie wynagrodzenia pracownikom w umowach o pracę.

Więcej w serwisie kadry.infor.pl ›

Kod z obrazka
Komentarze (0):
reklama
Kontakt z nami